Nieuws archief

Deze week besliste de Vlaamse Regering om de looptijd van de coronahinderpremie voor ondernemers die de sluiting van hun locatie verplicht nog even moeten aanhouden, te verlengen. Daarnaast komt er een aanvullende compensatiepremie voor ondernemers die een groot omzetverlies lijden.

Afgelopen week keurde de Superkern een aantal extra maatregelen goed uit het derde luik van het Federaal Plan voor Sociale en Economische Bescherming. Met die maatregelen wil de Superkern de koopkracht van kwetsbare groepen ondersteunen en de economie een duwtje in de rug geven.

De coronacrisis was voor veel werkgevers de aanzet om flexibel werken ook in de toekomst op een meer gestructureerde en duurzame manier toe te passen. Wat kan u als werkgever doen om uw werknemers zowel tijdens als na corona flexibel aan de slag te houden? En met welke operationele en persoonlijke noden moet u rekening houden? Een overzicht.

Dit weekend heeft de regering tal van relancemaatregelen genomen om de economische impact van het coronavirus te compenseren. Specifiek voor de horeca werd voorzien in een tijdelijk btw-tarief van 6% voor restaurant- en cateringdiensten van 8 juni 2020 tot eind dit jaar.

De coronacrisis heeft ons werk- en HR-landschap behoorlijk door elkaar geschud. Het geleidelijk terug aan boord halen – en in een latere fase aan boord houden – van medewerkers vergt hier een bewuste én gerichte aanpak. Tijd voor een actieplan!

In dit webinar geeft Carolien Christiaens u een antwoord op twee belangrijke vragen: wat gebeurt er met mijn vermogen als ik onbekwaam word, en wat gebeurt er wanneer ik overlijd?

Naar aanleiding van de automatische uitwisseling van financiële gegevens, ook wel common reporting standards of CRS genaamd, zijn vandaag meer en meer financiële gegevens over buitenlandse vermogens van de belastingplichtigen gekend bij de fiscus. Moet u zich zorgen maken?

Bedrijven die uitgaven deden in het kader van een handelsreis in het buitenland of een deelname aan een buitenlandse beurs en die kosten omwille van het coronavirus niet meer kunnen recupereren, kunnen in bepaalde gevallen een subsidie aanvragen.

Het Waalse Gewest heeft een compensatiepremie in het leven geroepen voor Waalse ondernemingen die niet in aanmerking komen voor de coronapremie. De compensatiepremie bedraagt 2.500 euro en kan aangevraagd worden op voorwaarde dat u aan een aantal voorwaarden voldoet.

Om ervoor te zorgen dat iedereen terug veilig aan de slag gaat en dat ook blijft, heeft Vlaams minister van Werk Hilde Crevits samen met de sociale partners beslist om de focus van de werkbaarheidscheques tijdelijk te verruimen in tijden van corona.

Niet-inwoners van België die gedurende het inkomstenjaar 2019 voor de eerste keer inkomsten van Belgische oorsprong hebben ontvangen, moeten zich eenmalig online registeren bij de FOD Financiën en dat vóór 1 juni 2020.

Heel wat vzw’s zijn vrijgesteld van onroerende voorheffing. Maar wat wordt precies bedoeld met ‘andere soortgelijke weldadigheidsinstellingen’? Het cassatie-arrest van 19 maart 2020 schept duidelijkheid.

Het was even afwachten, maar op 14 mei maakte de Brusselse regering dan toch de toepassingsvoorwaarden voor de steunpremie van 2.000 euro bekend. De premie kan tussen 8 juni en 30 juni worden aangevraagd.

Vandaag werken heel wat Belgische werknemers, die normaal gezien voltijds of halftijds in Nederland werken, noodgedwongen van thuis uit. Dat thuiswerken kan negatieve gevolgen hebben op het loon, dat voor deze dagen nu in België belastbaar is. Om dit tegen te gaan, heeft België nu een akkoord met Nederland gesloten.

De coronacrisis heeft een zware impact op de omzet van heel wat bedrijven en zelfstandigen. Jammer genoeg bestaat er vandaag geen verzekering om dat verlies op te vangen. Als ondernemer kunt u zich wel verzekeren tegen het omzetverlies wanneer u als zaakvoerder zelf zou uitvallen.

Bouwondernemingen realiseren vandaag steeds meer projecten in het buitenland. Hoewel het hier gaat om een Belgische onderneming die het project met Belgische werknemers uitvoert, kan dit in het buitenland ook een aantal belangrijke gevolgen hebben. Daarbij mag ook de huidige coronacrisis niet uit het oog worden verloren.

Thuiswerken met jonge kinderen is voor heel wat werknemers vandaag niet altijd evident. Om gezinnen te ondersteunen, keurde de ministerraad afgelopen weekend het corona-ouderschapsverlof goed. Maar hoe ziet dat er precies uit? En hoe vraagt u dat ouderschapsverlof aan? Wij zetten de belangrijkste principes op een rij.

2020 is het jaar waarin heel wat maatschappen voor de eerste keer geconfronteerd worden met het voeren van een boekhouding. Sinds de hervorming van het ondernemingsrecht van 15 april 2018 wordt de maatschap immers beschouwd als onderneming en kent ze een aantal bijkomende verplichtingen. Een overzicht.