Nieuws archief

Wanneer we het hebben over digitalisatie, wordt vaak meteen gedacht aan een loutere IT-implementatie. De realiteit is echter anders: digitalisatie is namelijk het ultieme verbeterproces met strategische en operationele doelen. Doorgedreven changemanagement is dan ook cruciaal.

Wie zaken wil doen in Luxemburg, moet op voorhand een aantal belangrijke verplichtingen in orde brengen. Wie de verplichtingen negeert, kan een financiële sanctie worden opgelegd. Maar waarmee moet u nu precies rekening houden? Onze specialisten zochten het uit.

Belgische vennootschappen die deel uitmaken van een internationale groep worden geconfronteerd met verplichtingen op het vlak van transfer pricing documentatie. Tijdens een fiscale controle legt de fiscus hier steeds meer nadruk op. Een goede voorbereiding is daarom een must.

Er werd een nieuw dubbelbelastingverdrag tussen Frankrijk en België ondertekend. De inhoud van het verdrag is nog niet gekend. Het moet immers nog worden goedgekeurd door de verschillende parlementen.

Op dinsdag 12 oktober bereikte de federale regering een definitief begrotingsakkoord. Het kernkabinet nam een reeks uiteenlopende sociale en fiscale maatregelen. De heropbouw van de economie na de COVID-19-crisis staat hierbij centraal. Onze experten maakten een overzicht.

Sinds 1 juli 2021 is de nieuwe One Stop Shop (OSS), de opvolger van en uitbreiding van de Mini One Stop Shop (MOSS), in werking getreden. Zoals aangegeven in een voorgaand artikel stelt deze module u in staat om de btw op transacties met buitenlandse particulieren in het correcte land af te dragen en dit zonder btw-registratie in dat land.

In het kader van het relanceplan Vlaamse Veerkracht wil de Vlaamse Regering ondernemingen aanmoedigen om te investeren in technologieën die bijdragen aan de droogtebestrijding en het herstel van het grondwaterpeil.

Hoewel thuiswerk niet meer de norm is in België, is het voor werknemers die in het buitenland werken nog steeds niet altijd evident om terug ter plaatse te gaan.

Met de afschaffing van de woonbonus in 2020 kwam de Vlaamse regering de belastingbetaler reeds enigszins tegemoet met een verlaging van de registratierechten van 7% naar 6%. In de traditionele septemberverklaring heeft de regering nu opnieuw een hervorming van de registratierechten aangekondigd.

Zoals we eerder op onze website berichtten is er een wetswijziging op komst voor de medische en paramedische sector die zal ingaan vanaf 1 januari 2022. De btw-vrijstelling wordt strenger in die zin dat het zich zal beperken tot therapeutische behandelingen.

Hebt u al een aantal jaren beroepsactiviteit op de teller staan? Dan is het vaak niet eenvoudig om na te gaan hoeveel pensioen u op het einde van de rit mag verwachten. Gelukkig kunt u op mypension.be een overzicht terugvinden van uw wettelijk pensioen én de pensioenkapitalen die u opbouwt. De gegevens kunnen ook als basis dienen om te berekenen welke fiscale mogelijkheden er nog zijn op het vlak van pensioenopbouw.

De federale regering overweegt het belastingvoordeel bij de aankoop van een tweede verblijf af te schaffen. Op vandaag kan een hypothecaire lening voor de aankoop van een tweede verblijf in mindering worden gebracht. Dit fiscaal voordeel kan oplopen tot maximaal € 2.350 per persoon (voor inkomstenjaar 2021, aanslagjaar 2022). Dit kan een individueel voordeel bieden van € 705.

Net als particulieren worden ook ondernemers geconfronteerd met nulrentes op de cash van hun bedrijf. Bovendien rekenen meer en meer banken zelfs negatieve rente op tegoeden aan voor vennootschappen, vzw’s of vermogende particulieren.

Sinds 1 september wordt telewerk niet meer ‘aanbevolen’ of ‘verplicht’ vanuit de overheid. Toch kunnen we stellen dat telewerken ook na de coronacrisis een blijver is. Het wegvallen van het woon-werkverkeer en de grotere flexibiliteit qua tijdsindeling trekken steeds meer werkgevers en werknemers over de streep.

Begin juli publiceerde de FOD Financiën het aangifteformulier voor de belasting niet-inwoners voor natuurlijke personen met betrekking tot het aanslagjaar 2021 (inkomstenjaar 2020). De aangifte kan zowel op papier als elektronisch worden ingediend. Een overzicht van de belangrijkste vragen.

Om medewerkers extra te motiveren, wordt al snel gedacht aan opslag of een extra loonbonus. Jammer genoeg worden de klassieke verloningsvormen in België nog altijd erg hoog belast. Daarom gaan steeds meer werkgevers op zoek naar alternatieve en fiscaalvriendelijke vormen van verloning en beloning. Maar welke mogelijkheden bestaan er zoal? En wat is voor uw onderneming de beste keuze? Wij zochten het voor u uit.

Bij het aantrekken en behouden van kwaliteitsvolle medewerkers is een competitief verloningspakket erg belangrijk. Naast de gekende opslag, loonbonus of alternatieve loonvormen, kunnen ook verzekeringen een fiscaal interessante manier zijn om werknemers te belonen. We zoomen in op de voordelen van een groeps- of hospitalisatieverzekering.

Wanneer het hr- en loonbeleid duidelijk gekoppeld zijn aan het algemeen bedrijfsbeleid, worden ze een extra middel in het bereiken van de korte- en langetermijnvisie, de missie en de duurzame groei van uw onderneming. Maar hoe begint u hier nu aan?